CONVOCATORIA No. 018-2022.
17 DE MAYO DEL 2022
DE: Junta Administradora AIC EPS-I
ASUNTO: CONVOCATORIA
FECHA: 17 DE MAYO DEL 2022
FECHA APERTURA: 17 DE MAYO DEL 2022
FECHA DE CIERRE: 26 DE MAYO DE 2022
Para conocimiento y fines pertinentes, de manera respetuosa hacemos extensiva la invitación para que comuneros de los diferentes territorios presenten sus hojas de vida a la Convocatoria que se apertura en el día de hoy por La AIC EPS-I.
REQUISITOS GENERALES PARA TODOS LOS ASPIRANTES
Constancia del cabildo de origen para aplicar a la convocatoria; una vez sea seleccionado, se le solicitará el respectivo aval del cabildo y zona de origen firmado por toda la plana mayor.
Certificación de experiencia de por lo menos 2 años en cargos relacionados con la convocatoria, experiencia en trabajo comunitario y conocimiento de la Organización Indígena.
Habilidades como Orientador, Facilitador de Procesos, Adaptabilidad al cambio, alto grado de autocontrol y de empatía, proactivo, Facilidad de Expresión, buen manejo de relaciones interpersonales, actitud de servicio, generado de valor agregado al comunero y a la Empresa.
Presentar Hoja de Vida en formato Único (Anexar Todos los soportes que haya relacionados en la hoja de vida, tanto de Estudio como de Experiencia Laboral, (anexaremos listado de chequeo al final, para presentar la Hoja de Vida)
Excelente manejo en herramientas Ofimáticas.
Carta de Presentación en donde se especifique a cuál cargo aspira.
AREA PSI IPSI MINGA
ESTA VACANTE APLICA PARA COMUNEROS PERTENECIENTES A LA ASOCIACION KIPARA PUEBLO EMBERA
| CARGO | N° VACANTES | AREA | SEDE | |
| PROMOTOR DE SALUD | 1 | PSI | PUTUMAYO – ORITO ASOCIACION KIPARA PUEBLO EMBERA | |
| PROPÓSITO PRINCIPAL | ||||
| Apoyar la ejecución del Proyecto de salud indígena, bajo los principios de eficiencia, eficacia, efectividad, calidez, amabilidad y responsabilidad, con el fin de otorgar beneficios a los comuneros. | ||||
| PERFIL DEL CARGO | ||||
| FORMACIÓN | Promotor de salud, técnico, tecnólogo o auxiliar de enfermería | |||
| REQUISITOS: | Conocimientos en salud intercultural y aspectos socioculturales de las comunidades indígenas y en sistemas de información, experiencia mínima de dos años. Será el encargado de realizar acciones de fomento de la salud y protección de la vida, actividades educativas, orientación comunitaria. | |||
| EXPERIENCIA | 2 años de experiencia en procesos de salud, organizativos y comunitarios del nivel local, zonal y regional. | |||
AREA PSI IPSI MINGA
| CARGO | N° VACANTES | AREA | SEDE | |
| LÍDER DEL COMPONENTE FORMACIÓN, CAPACITACIÓN GENERACIÓN Y USO DEL CONOCIMIENTO | 1 | ADMINISTRACION | CAUCA | |
| PROPÓSITO PRINCIPAL | ||||
| Apoyar la ejecución del Proyecto de salud indígena, bajo los principios de eficiencia, eficacia, efectividad, calidez, amabilidad y responsabilidad, con el fin de otorgar beneficios a los comuneros. | ||||
| PERFIL DEL CARGO | ||||
| FORMACIÓN | Enfermero o profesionales de ciencias sociales o carreras afines. | |||
| REQUISITOS: | Conocimientos en salud intercultural y procesos político-organizativos en comunidades indígenas, con experiencia en procesos administrativos en salud y construcción de modelos mínima de dos años, manejo de sistemas de información y capacidad de liderazgo. | |||
| EXPERIENCIA | 2 años de experiencia en procesos de salud, organizativos y comunitarios del nivel local, zonal y regional. | |||
| HABILIDADES Y APTITUDES | Actitud de servicio, negociador, excelente manejo de relaciones interpersonales, facilidad de expresión, generador de valor agregado al comunero y a la empresa, adaptabilidad al cambio, alto grado de autocontrol, alto grado de empatía, proactivo. | |||
Requisitos para el personal de salud.
| REQUISITOS | ENFERMERO | AUXILIAR DE ENFERMERIA | PROFESIONAL CIENCIAS SOCIALES/ CARRERAS AFINES |
| Hoja de vida en formato único totalmente diligenciado. | X | X | X |
| cedula de ciudadanía al ampliada al 150% | X | X | X |
| Copia de Diplomas o actas de grado | X | X | X |
| Copia de tarjeta profesional | X | X | X |
| Registro único nacional del talento humano en salud – RETHUS. | X | X | |
| Copia de resolución de secretaria de salud | X | X | |
| Otros estudios o certificados. | X | x | X |
| Certificado de experiencia laboral. | X | x | X |
| Certificado de soporte vital básico. | X | ||
| Certificado de soporte vital avanzado. | x | ||
| Certificado en atención a personas víctimas de violencia sexual. | X | X | |
| Certificado de antecedentes (disciplinarios, fiscales y judiciales) | X | x | X |
| Certificación bancaria. | x | X | X |
| Vacuna de Hepatitis B (Aplica para: Servicios generales, dinamizadores asistenciales, auxiliares de consultorios y cualquier dinamizador que de acuerdo con su cargo tenga contacto constante con pacientes y su entorno) | x | X | |
| Vacuna de influenza (aplica para todo el personal) | x | x | |
| Vacuna Tetano (aplica para todo el personal) | X | x | |
| Certificado a régimen de salud (EPS) | X | x | X |
| Certificado administradora fondo de pensión (AFP) | x | X | X |
| Copia del RUT actualizado. | x | x | X |
| Aval de la comunidad si es indígena | x | x | x |
JUNTA ADMINISTRADORA
CONVOCARTORIA 018-2022 DINAMIZADORES